Почти 90% предприятий Карелии нарушают трудовое законодательство в отношении женщин. В пресс-службе Министерства труда и социального развития республики сообщили, что такие данные были получены в результате проверок предприятий, проведенных в рамках программы «Женщины Карелии».
Всего было проверено более 500 предприятий и организаций, на которых выявлено 1239 нарушений в отношении более 2,5 тыс. работающих женщин. Больше всего нарушений зафиксировано по вопросам оплаты труда и трудовым договорам. На каждом третьем предприятии не соблюдается режим рабочего времени и времени отдыха женщин. Особенно это характерно для частных предпринимателей, использующих наемный труд.
Кроме того, более 10% предприятий не начисляют своим работницам надбавки «за вредность» производства, а каждой пятой организации сделаны замечания по обеспечению женщин средствами индивидуальной защиты. Руководителям организаций, не выполняющих требования по охране труда, выданы соответствующие предписания и рекомендации по охране и безопасности труда работников.
В то же время, как отмечают в Министерстве труда, 33 предприятия Карелии в прошлом году улучшили условия труда своих работниц. Это, в частности, ОАО «Медвежьегорский хлебозавод», Медвежьегорский узел почтовой связи, ОАО «Сокес» Лоухского района, Пудожское райпо и другие.
